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OUTLET MUJER<br />MANRESA

OUTLET MUJER
MANRESA

OUTLET MUJER<br />MANRESA

Abat Oliba 70-72
(Avda. de les Bases)
08242 Manresa
T: 93 876 22 79
De lunes a sabado
de 10 a 13:30 h
y de 16:30 a 20:30h

STRADIVARIUS AMBTACTE OUTLET

STRADIVARIUS AMBTACTE OUTLET

Calle Dante 13
(Avda. de les Bases)
08242 Manresa
T: 93 873 72 80
De lunes a viernes
de 10h a 20'30h
Sabados10'h a 14h
y de 16'30h a 20'30h

MASSIMO DUTTI
FOR &FROM
LLAGOSTERA

MASSIMO DUTTI<br />FOR &FROM<br />LLAGOSTERA

Plaça de Catalunya, 5-6.
Llagostera
T: 97 283 20 30
Horario:
De lunes a viernes
de 10h a 13:30h 
y de 16:30 a 20:30h
Sábado: de 10h a 20:30h

MASSIMO DUTTI
FOR &FROM
IGUALADA

MASSIMO DUTTI<br />FOR &FROM<br />IGUALADA

Calle Custiol 9.
Igualada
T: 93 768 18 36
De Lunes a Viernes 
de 10h a 13:30h 
y de 17:00h a 21:00h
Sábado: de 10h a 21:00h.

"Lo que ahora importa" de Gary Hamel

"¿Cuáles son las cuestiones fundamentales que determinarán si su organización prospera o se hunde en los próximos años?
En la opinión de Gary Hamel, hay cinco que destacan poor encima de las demás: valores, innovación, adaptabilidad, pasión e ideología"

Un libro apasionante y en línea con nuestra visión de empresa.

"EL PODER DE LA LOCURA"
Empresas rentables que cambian el mundo

SER POCO RAZONABLE NO ES sólo un estado de ánimo. También es un proceso mediante el que se abandonan  formas de racionamiento antiguas, pasadas de moda, y se conciben y evolucionan otras nuevas. A medida que el proceso se desarrolla, los que se quedan atascados en paradigmas antiguos, obsoletos, pueden verse amenazados – y sentirse agresivos hacia ellos – por los innovadores, sobre todo si estos innovadores entran en los mundos tradicionales de los negocios, las finanzas y la política…[….]

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SER POCO RAZONABLE NO ES sólo un estado de ánimo. También es un proceso mediante el que se abandonan  formas de racionamiento antiguas, pasadas de moda, y se conciben y evolucionan otras nuevas. A medida que el proceso se desarrolla, los que se quedan atascados en paradigmas antiguos, obsoletos, pueden verse amenazados – y sentirse agresivos hacia ellos – por los innovadores, sobre todo si estos innovadores entran en los mundos tradicionales de los negocios, las finanzas y la política…[….]

 

[…] Estos emprendedores sociales y medioambientales lideran mediante el ejemplo. Atacan problemas intratables, asumen riesgos enormes y nos obligan al resto a mirar más allá de lo que parece posible. Persiguen objetivos extravagantes como, por ejemplo, la sostenibilidad económica y  medioambiental y la equidad social.

 

[…] los emprendedores sociales desarrollan y ponen en marcha nuevos proyectos que priorizan el rendimiento social de la inversión. Por ejemplo, se proponen mejorar la calidad de vida de las poblaciones marginadas con relación a la pobreza, la salud o la educación, e intentan lograr un poder mayor al de las organizaciones filantrópicas y no gubernamentales…

 

 

Este es un libro imprescindible para emprendedores en momentos bajos, la lectura de los ejemplos que propone  insuflan energía para no caer en el desánimo.

"Cómo adaptar su vida a la manera zen"
según las instrucciones al cocinero del Maestro Dogen

 Bernie Glassman, ingeniero aeronáutico que trabajó en la McDonnell Douglas, y maestro zen americano, con un compromiso social que le lleva a crear la bollería industrial Greystones, el Greystones Family Inn .. etc.
Nos regala con este libro un manual extraordinario de cómo afrontar desde los valores nuestros proyectos de emprendimiento social.
Este libro ha sido una fuente inagotable de inspiración para Moltacte.
Se basa en un texto del gran Maestro Dogen, "las instrucciones al cocinero"
"Limpiar la cocina es limpiar el espíritu"
En este mismo momento, tenemos ante nosotros todo lo que necesitamos para empezar.
Habitualmente, cuando nos lanzamos en un nuevo proyecto, ya sea una nueva actividad profesional, una nueva relación o una nueva vida, tenemos mucha prisa.
Nos queremos lanzar con todas las fuerzas, y hacer cualquier cosa, no importa cuál sea. Pero el cocinero zen sabe que no podemos preparar una comida si la cocina está llena con la vajilla de la víspera.
Para distinguir los ingredientes ya disponibles en nuestra vida, hemos de hacerles un lugar.

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Bernie Glassman, ingeniero aeronáutico que trabajó en la McDonnell Douglas, y maestro zen americano, con un compromiso social que le lleva a crear la bollería industrial Greystones, el Greystones Family Inn .. etc.

Nos regala con este libro un manual extraordinario de cómo afrontar desde los valores nuestros proyectos de emprendimiento social.

Este libro ha sido una fuente inagotable de inspiración para Moltacte.

Se basa en un texto del gran Maestro Dogen, "las instrucciones al cocinero"


"Limpiar la cocina es limpiar el espíritu"
En este mismo momento, tenemos ante nosotros todo lo que necesitamos para empezar.
Habitualmente, cuando nos lanzamos en un nuevo proyecto, ya sea una nueva actividad profesional, una nueva relación o una nueva vida, tenemos mucha prisa.
Nos queremos lanzar con todas las fuerzas, y hacer cualquier cosa, no importa cuál sea. Pero el cocinero zen sabe que no podemos preparar una comida si la cocina está llena con la vajilla de la víspera.
Para distinguir los ingredientes ya disponibles en nuestra vida, hemos de hacerles un lugar.
<< Lavamos "los palillos", los cucharones y todos los demás utensilios, recomienda Dogen.
Manipulamos con una misma atención y vigilancia, volviéndolos a colocar en su sitio >>
Empezamos siempre por limpiar. Incluso, aunque la cocina parezca limpia, hay que limpiarla de nuevo, cada vez que queramos preparar allí una nueva comida ..
[...] La limpieza transforma al cocinero, a todo el entorno y a la gente que allí se encuentra ..... "

"En el camino del cocinero zen, el Espíritu de Principiante incluye tres ingredientes.
Los tres ingredientes de base son la duda, la fe y la determinación.
Son como el aire, el agua y el calor. Cada uno es necesario para la preparación de una comida.
La duda es un estado de apertura y de desconocimiento.
Es aceptar que no eres el dueño de la situación, de no saber lo que sucederá.
El estado de duda nos permite explorar la realidad de una manera abierta y nueva.
[...] El problema con la duda es que lo consideramos a menudo como negativo.
Nos imaginamos que cualquier cosa no gira redondo si no la comprendemos o si no tenemos el sentimiento de certeza. Arrastrados por los aspectos negativos de la duda, nos compadecemos de nosotros mismos.
<< ¿Cómo es que soy incapaz de comprender? >>
[...] Todo lo que pensamos saber es una trampa.
Todo lo que nosotros "sabemos" nos lleva a busca medios para reforzar las convicciones en las que ya estamos encarnizados, o bien a limitar el campo de lo que podríamos explorar "

"SINCRONICIDAD"
El camino interior hacia el liderazgo de Joseph Jaworski.

Este ha sido un libro de aquellos que te elijen.
No sabes cómo pero te captan la atención de entre los que están expuestos.
Será el color, el título...?
Posiblemente la sincronicidad.
Fue un libro importante en los inicios de la aventura de Moltacte

“Cuando empieza a operar esta nuevo tipo de compromiso, hay un flujo a nuestro alrededor. Las cosas parecen ocurrir sin más. Empezamos a ver que pequeños movimientos en el momento y lugar exactos desencadenan todo tipo de consecuencias”

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Este ha sido un libro de aquellos que te elijen.
No sabes cómo pero te captan la atención de entre los que están expuestos.
Será el color, el título...?
Posiblemente la sincronicidad.
Fue un libro importante en los inicios de la aventura de Moltacte

“Cuando empieza a operar esta nuevo tipo de compromiso, hay un flujo a nuestro alrededor. Las cosas parecen ocurrir sin más. Empezamos a ver que pequeños movimientos en el momento y lugar exactos desencadenan todo tipo de consecuencias”

Se trata de un libro muy recomendado por personas emprendedoras:

[...] en esencia el liderazgo consiste en aprender a conformar el futuro... El liderazgo consiste en crear un campo en el que los seres humanos profundizan continuamente su comprensión de la realidad y son capaces de participar en el desarrollo del mundo. En definitiva el liderazgo tiene que ver con la creación de nuevas realidades”
https?wmode=transparent:42891/www.futurelearn.com/courses/social-business/0/steps/20897

MOLTACTE
ES MUCHO MÁS QUE UNA
CADENA DE TIENDAS OUTLET:
ES UNA INICIATIVA
INNOVADORA, SOLIDARIA Y
TRANSFORMADORA

Moltacte es un proyecto centrado en las personas, desarrollado en colaboración con una serie de prestigiosas marcas de moda y que apuesta por armonizar valores sociales, económicos y comerciales.
Moltacte es también una invitación a cambiar nuestra manera de entender las cosas y a compartir una experiencia que mejora la vida de las personas.
CORPORATIVA/Premi Solidarios de la ONCE  1 (1).jpg

            GALERIA DE PREMIOS

Año 2013, Moltacte recibe el Premio Solidarios de la ONCE, en su VIIª edición.

Año 2011, Moltacte recibe el Premio "Miradas" de la Fundación Manatial en su VIª edición.

Año 2011, Moltacte es escogido uno de los 10 proyectos más prometedores de Emprendimiento Social de España de un total de 124, en el marco de la Iª Edición del Momentum Project, promovido por ESADE, BBVA y PWC.

Año 2009, Moltacte recibe uno  de los 5 Premios INTEGRA del BBVA, en la IIª Edición.

Año 2008, Moltacte recibe el Premio Josep Mª Pinyol, concedido por la Fundación "Acció Solidària contra l'Atur", en su XIª edición.

VALORES COMERCIALES:
EL FINAL DE UN PROCESO

- Crear una experiencia de compra única, inolvidable
- Las ventajas de la fórmula Outlet

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VALORES COMERCIALES:
EL FINAL DE UN PROCESO

- Crear una experiencia de compra única, inolvidable
Moltacte desarrolla una relación con sus clientes basada en cuestiones como el auténtico interés en escuchar y ayudar o como el consejo y el trato siempre pacientes. También queremos diferenciarnos en nuestro día a día porque somos conscientes de que esta parte del proceso, el final, la interacción con nuestros clientes, determina en gran medida el futuro de todos nuestros valores.

- Las ventajas de la fórmula Outlet
Moltacte adoptó la fórmula Outlet porque implicaba valores comerciales indiscutibles sin devaluar el origen social del proyecto. Actualmente, Outlet se asocia con compra inteligente, y hemos querido reforzar esta impresión ofreciendo siempre productos de alta calidad

VALORES SOCIALES:
NUESTRA ESENCIA

- Integramos personas, renovamos modelos.
- Cambiamos mentalidades, ofrecemos oportunidades.
- Evaluamos nuestro impacto.
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VALORES SOCIALES:
NUESTRA ESENCIA

- Integramos personas, renovamos modelos.
Creemos en las capacidades de uno de los colectivos más estigmatizados de nuestra sociedad: las personas con
trastornos mentales severos. Su integración social puede lograrse a partir de la integración laboral. Por eso esta
cuestión es determinante para el desarrollo de Moltacte.

- Cambiamos mentalidades, ofrecemos oportunidades.
Queremos provocar un cambio en la mentalidad de todos aquellos que visitan nuestras tiendas. Propiciamos
el trato directo con personas que sufren trastornos mentales severos. Así, desde la normalidad, desmontamos
prejuicios y alimentamos la confianza mutua.

- Evaluamos nuestro impacto
Cada año evaluamos el aumento de salud y calidad de vida generados por nuestra labor. El balance de un proyecto
como Moltacte no se cifra exclusivamente en términos económicos; sólo tiene razón de ser si mejora
también la vida y la salud de las personas.

VALORES ECONÓMICOS:
INDISPENSABLES

- Creación de puestos de trabajo
- Rentabilidad económica
- Experiencia
- Solvencia
- Proyección
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VALORES ECONÓMICOS:
INDISPENSABLES

- Creación de puestos de trabajo
Moltacte no sólo genera puestos de trabajo para personas con riesgo de exclusión social. También emplea a profesionales encargados de supervisar el funcionamiento de las tiendas.

- Rentabilidad económica
Moltacte no busca subvenciones, sino socios y cómplices. La rentabilidad económica de un proyecto como el nuestro garantiza su vida futura y posibilita su absoluta integración.

- Experiencia
Moltacte parte del acuerdo entre la empresa de economía social, la iniciativa privada y la administración pública, y se constituye desde dos organizaciones históricamente solventes en el terreno social y cooperativo: Taller Àuria y Teixidors. Sabemos lo que queremos y sabemos cómo hacerlo.

- Solvencia
Moltacte mantiene acuerdos y alianzas estratégicas con empresas e instituciones tales como Catalunya Caixa, el Departament de Treball de la Generalitat de Catalunya, ESADE, el Ordre Hospitalari de Sant Joan de Déu, Unnim...

- Proyección
Moltacte nació con la vocación de crecer reproduciendo un modelo que desde sus orígenes ha demostrado cumplir con las expectativas para las que había sido diseñado. También nos ocupamos de la transferencia y la difusión del conocimiento que encierra nuestro modelo de trabajo.
CORPORATIVA/Stradivarius-Moltacte.bmp

ACUERDO DE COLABORACION STRADIVARIUS Y MOLTACTE

El día 25 de octubre de 2012 Stradivarius y Moltacte sellaron un acuerdo de colaboración, con la apertura de la primera tienda "Stradivarius outlet for & from Ambtacte.
La tienda, situada en la Calle Dante número 13 de la localidad de
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ACUERDO DE COLABORACION STRADIVARIUS Y MOLTACTE

El día 25 de octubre de 2012 Stradivarius y Moltacte sellaron un acuerdo de colaboración, con la apertura de la primera tienda "Stradivarius outlet for & from Ambtacte.
La tienda, situada en la Calle Dante número 13 de la localidad de Manresa, está atendida por personas con trastorno mental severo (TMS).
Esta iniciativa se enmarca dentro del programa de integración laboral de Inditex  para  personas con discapacidad.

CORPORATIVA/Lídia

MOLTACTE: ROMPER PREJUICIOS Y ABRIR MERCADO 

Por:  Momentum-Project


Comprar es obtener algo con dinero. Vender es captar ese recurso ofreciendo algo que merezca su valor. En medio quedan todos los elementos que cautivan al consumidor. La industria de la moda es especialmente experta en ese arte de seducción. Las marcas hacen del acto de compra una experiencia estética infatigable. El espacio de venta es cada vez más un escenario lleno de sugerencias que apelan a un modo de vida, a un modo de ser distinto, probable, accesible y siempre renovador. El cliente adquiere la prenda llevándose esa promesa de mejora y la garantía de que no renuncia a nada. En unos días y gracias a la constante renovación de producto podrá revivir esta inmersión.

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MOLTACTE: ROMPER PREJUICIOS Y ABRIR MERCADO 

La experiencia de compra en el textil es un evento medido y muy perfeccionado en el objetivo de lograr una alta rotación del producto. Añadir nuevos elementos ajenos a la moda, revisar las claves que permiten la venta, es difícil. Es transgredir una ciencia probada.

Las personas con Trastorno Mental Severo (TMS) están en las antípodas de la puesta en escena de la empresa textil. No tienen visibilidad social. Practican la discreción como estrategia de ocultamiento. Desvían la mirada para no ser descubiertas. Eluden el trato espontáneo para que sus respuestas y gestos no les delaten. Huyen del resto porque el resto huye de ellos.

¿Qué tal encontrarnos todos comprando ropa? Esta es la propuesta de Miquel, Ana y Jaume.

Moltacte nace en 2006 para dar un contexto laboral digno y visible a las personas con Trastorno Mental Severo. El mecanismo para conseguirlo debía ser una empresa rentable que les ofreciera una posibilidad de desarrollo laboral y personal. Así fue como nacieron la tiendas outlet multimarca de Moltacte.

Las tres tiendas de este emprendimiento reúnen en un mismo espacio prendas de grandes marcas del sector textil español. El planteamiento es novedoso. Marcas que normalmente no coexisten en un outlet se sienten cómodas bajo el paraguas de Moltacte. Además, se sienten cómodas con que los dependientes que cuidan, colocan y ofrecen sus productos a los clientes tengan algún tipo de trastorno mental.

Miquel, Ana y Jaume han sabido configurar un espacio comercial donde todos estos ingredientes se mezclan con gran naturalidad y han hecho de ello una ventaja para las marcas de prestigio. Moltacte les ofrece una dinámica comercial que libera el excedente de ropa de temporadas pasadas y garantiza una rentabilidad, al tiempo que les hace partícipes de un proyecto con un alto impacto social. Moltacte ya ha creado 28 puestos de trabajo, 15 de ellos para personas con Trastorno Mental Severo.

La idea cautiva y atrae compromisos y adhesiones. Moltacte es un proyecto que tiene uno de sus pilares en la suma de intereses, en el diálogo y la negociación para que empresas y personas obtengan su ganancia económica y social. Sus promotores son expertos en conciliar las necesidades y objetivos de muchos actores.

Que estas tiendas operen hoy en Manresa y Sant Boi de Llobregat es posible gracias a la voluntad de marcas como Escorpión, Naulover, Messcalino, Torradas, Armand Basi, Yerse, Selvatgi o Dikto; a las entidades y administraciones locales que han acogido este proyecto como parte del desarrollo vital de las personas con TMS; a los familiares que les animaron a volver a trabajar; a los clientes que regresan a las tiendas y, sobre todo, al equipo humano de empleados con y sin trastorno mental que trabajan cada día en Moltacte.

Ahí reside la mayor fortaleza de un emprendimiento que apunta tan alto como querer demostrar que hay otro modo de hacer empresa, un modo en el que “todos podemos ganar y estar dentro”. Esta profunda convicción empuja a Moltacte a querer crear una marca social reconocida y una gran cadena de tiendas que lleve su modelo a otros muchos lugares. Porque conseguirlo crearía oportunidades dignas de empleo para las personas con Trastorno Mental Severo y espacios de convivencia que romperían con los miedos y prejuicios que rodean a este colectivo. Las tiendas Moltacte ofrecen prendas de alta calidad a precios muy asequibles y toda una lección de humanidad que muchas más personas debieran poder experimentar.

 

 

 

https?wmode=transparent:42891/www.youtube.com/watch?v=a9VO-2TK6Xw&feature=youtu.be

INTERDEPENDENCIA/RED DE RELACIONES

Vemos la realidad como un tejido interdependiente y no fragmentado, una trama de relaciones en permanente transformación de la cual forma parte todo lo que existe.

-Moltacte se ha adherido a la Agrupación catalana de entidades para la Inserción Laboral de personas con enfermedad mental AMMFEINA (http://www.ammfeina.org/)
MOLTACTE ES
Moltacte es mucho más que una empresa social que apuesta por las capacidades de las personas con trastorno mental severo; es un proyecto desarrollado desde la creencia de que todo, hasta lo más inaudito, puede hacerse realidad en nuestras vidas.

Descubre en 3 minutos, todo lo que juntos conseguimos cada vez que compras una prenda de moda en Moltacte,
Descargar historia de MOLTACTE Sentido y Sensibilidad Más que una tienda

Más que una tienda

13.10.2015

"Más que una tienda" Con este título Bárbara Julbe, corresponsal de la Vanguardia y de RAC1, publicaba ayer dia 12 de octubre de 2015 un reportaje sobre el proyecto de integración "for & from" del grupo Inditex, desde la tienda de Massimo Dutti de Llagostera,...

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Más que una tienda

Más que una tienda

"Más que una tienda"

 

Con este título Bárbara Julbe, corresponsal de la Vanguardia y de RAC1, publicaba ayer dia 12 de octubre de 2015 un reportaje sobre el proyecto de integración "for & from" del grupo Inditex, desde la tienda de Massimo Dutti de Llagostera, Girona, gestionada por Moltacte.

 

BÀRBARA JULBE Llagostera

 

Dónde tenéis el outlet?" Es una de las preguntas habituales que hacen los clientes cuando entran por primera vez en esta tienda de Llagostera. Es aquí señora!, responde la encargada. Y una grata sorpresa asoma entre los futuros compradores. No se la imaginaban así. Todo tan bien ordenado, rigurosamente plegado, conjuntos combinados con esmero y, junto a la ropa, variados complementos, como bolsos o zapatos. Parece un establecimiento cualquiera, pero no lo es. Los empleados se desviven por el trabajo y están entusiasmados por el simple hecho de poder faenar. "Nos ha cambiado la vida. Yo llevaba ocho años sin empleo. Iba del sofá a la cama y de la cama al sofá. Aquí estoy muy a gusto. Te socializas con los compañeros. Hay muy bien ambiente", subraya Carles, de 38 años, de carácter enérgico y con las ideas muy claras. Diana, una joven de 30, confiesa con cierta timidez que ha ganado seguridad y confianza. "Estoy muy agradecida porque me he dado cuenta de que soy capaz de hacer cosas y de aprender", apunta. Ambos sufren un trastorno mental pero desde que tuvieron la oportunidad de entrar en este comercio su día a día ha dado un importante vuelco personal y, pese a su enfermedad, pueden llevar una vida normalizada, porque ya no se ven obligados a ocultarlo. La cooperativa de iniciativa social sin ánimo de lucro Moltacte, cuyo objetivo es generar lugares de trabajo estable y remunerados para un colectivo de personas que a causa de su enfermedad lo tiene más complicado, y Massimo Dutti, del grupo Inditex, con su programa de inserción For&From, van de la mano en este proyecto.

"Me ha cambiado la vida. En ocho años no hice nada. Iba del sofá a la cama y de la cama al sofá", dice Carlos

"Las personas con discapacidad intelectual empezaron hace años su integración socio-laboral en procesos de manipulado de la industria, después se amplió a servicios como la jardinería, la limpieza o la construcción. Pero lo novedoso de este proyecto es que se contratan con trabajos que son de cara al público, con lo cual les obliga a relacionarse con otras personas", recalca Miquel Isanta, gerente de Moltacte, quien confirma la gran profesionalidad de es-tos usuarios. "Las cinco personas con trastorno mental severo que abrieron en el 2008 una de las tiendas de Moltacte en Manresa siguen trabajando en el establecimiento". En total esta cooperativa tiene tres outlets, de distintas marcas, con una plantilla de cuarentena trabajadores, de los que veinte son personas con trastornos mentales severos.

Las personas con discapacidad intelectual son quienes más conocen su realidad, por ello la Universitat de Girona incorpora a gente que sufre este trastorno en su equipo de investigación sobre proyectos entorno a la transición a la vida adulta de las personas con discapacidad intelectual. Constituidos en un consejo asesor, su función es aportar ideas, opinar y hacer propuestas al equipo de búsqueda. "Durante mucho tiempo han sido las voces olvidadas en la investigación. Aquí intentamos dar un giro. Además, sus aportaciones no sólo se han de escuchar sino que han de tener un papel importante en la toma de decisiones. Se les pide su valoración como experto. Así que para ellos es una oportunidad y un reconocimiento", afirma Maria Pallisera, coordinadora del Programa de Doctorat en Educació. Es el cuarto año que la universidad gerundense lleva a cabo este proyecto de investigación inclusiva.

El outlet de Massimo Dutti, ubicado en pleno centro de Llagostera y que abrió sus puertas hace un año, cuenta con nueve trabajadores, cinco de los cuales sufren dicha enfermedad. La encargada, Imma Fuyà, explica que, igual que en otro establecimiento de la cadena, se cuidan todos los detalles, pero en éste la diferencia es que las tareas se adecúan a los perfiles de los usuarios y se les da tiempo para que vayan aprendiendo. "Algunos empiezan por reponer ropa, a otros se les da bien la atención al cliente, los hay que se ocupan del almacén o de cobrar en la caja...", detalla Imma, quien añade que "aquí no competimos, aquí no es mejor quien hace más caja, sino que somos todos iguales, somos un equipo".

Con esta tienda outlet de Llagostera ya son nueve los comercios (el último inaugurado este año en A Coruña) que forman parte del programa de inserción For&From (nacido en el 2002) del grupo Inditex. Cinco de ellos están en Catalunya (Manresa, Palafolls y Llagostera) y los otros cuatro en Ourense, A Coruña y Alicante. Según el grupo, dan trabajo a unas 70 personas con algún tipo de discapacidad física o intelectual y son establecimientos gestionados en régimen de franquicia por organizaciones sociales especializadas.

Los usuarios reciben formación y apoyo psicológico y profesional permanente tanto de técnicos de Moltacte como de los equipos comerciales de Massimo Dutti. "Les apoyamos por si nos necesitan, pero saben vender, están atentos, conocen lo que toca hacer...", comenta Imma. En estas tiendas, la caja suele ser un lugar de felicitaciones: los clientes se dan cuenta de que además de llevarse una prenda de ropa que les gusta, han contribuido a una buena causa.

5TALKS ESADE

5TALKS ESADE

12.06.2015

El pasado 12 de Junio Moltacte participó en el evento conmemorativo que organizaba ESADE sobre el Momentum Project España. Se celebró con el formato 5Talks, una innovadora manera de reunir cada cierto tiempo a 5 personas con ideas innovadoras, ofreciéndoles la posibilidad y el espacio para comunicar durante 15 minutos qué es lo que hacen y cómo impacta de manera positiva en el mundo.

Disfruta de 13 apasionados minutos en los que se explica los ingredientes necesarios para llevar a cabo el proyecto Moltacte. Ver vídeo.

Acompáñanos en el desarrollo del Momentum-project

Acompáñanos en el desarrollo del Momentum-project

Síguenos en este enlace  http://momentum-project.org/emprendimientos/moltacte/

24 de mayo de 2011

Parece ser que el Momentum-project ha trascendido con mucho el área de Responsabilidad Social del BBVA.

La pasión de los emprendedores sociales convirtiendo "lo imposible" en "muy difícil", consigue atraer la atención y el compromiso del BBVA.

 

Moltacte  proyecto ganador del “Momentum Project, Esade y BBVA”

Moltacte proyecto ganador del “Momentum Project, Esade y BBVA”

El Comité científico reunido el día 13 de mayo de 2011, ha seleccionado a 10 proyectos como ganadores de la convocatoria de Emprendimientos Sociales, Momentum Project, de un total de133 proyectos presentados

El proyecto “Moltacte outlets” ha sido uno de los proyectos ganadores, y participará en la primera edición de este proyecto promovido por ESADE y el BBVA.

Ver Momentum en 2 minutos 

http://www.youtube.com/user/momentumproj
http://momentum-project.org/es/esade-y-bbva-selecciona-a-10-de-los-emprendimientos-sociales-mas-prometedores-en-espana/
http://cronicaeconomica.com/articulo.asp?idarticulo=30229

Moltacte, una empresa que inspira futuro

Moltacte, una empresa que inspira futuro

El pasado 15 de diciembre de 2010 se presentó en ESADE el libro Empresas que inspiran futuro. Ocho casos de emprendedores sociales, un estudio desarrollado y escrito por Alfred Vernis y Maria Iglesias que recoge y analiza la experiencia de...

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Moltacte, una empresa que inspira futuro

Moltacte, una empresa que inspira futuro

El pasado 15 de diciembre de 2010 se presentó en ESADE el libro Empresas que inspiran futuro. Ocho casos de emprendedores sociales, un estudio desarrollado y escrito por Alfred Vernis y Maria Iglesias que recoge y analiza la experiencia de ocho empresas que buscan la generación de valor económico con el objetivo de crear impacto social. Moltacte se incluye en el estudio como ejemplo de iniciativa capaz de «generar oportunidades laborales sostenibles y dignas dirigidas a personas con transtornos de salud mental».
Este estudio es una excelente oportunidad para conocer, de un manera sistematizada y bajo la perspectiva de dos especialistas vinculados a una escuela de negocios tan prestigiosa como ESADE.
www.esade.edu/isocial/
Moltacte, Premio Integra 2010

Moltacte, Premio Integra 2010

El BBVA ha reconocido la labor de Moltacte concediéndole uno de sus premios Integra que se convocan anualmente para destacar a los proyectos que, desde distintos ámbitos –asociativos, formativos, económicos...–, potencian la integración de las personas en riesgo de exclusión social y/o laboral.
En el caso de Moltacte el jurado destacó su labor para «crear un modelo de negocio sostenible, “sanador” y exportable, para favorecer oportunidades laborales para personas con trastornos severos en salud mental».
www.cocemfe.es/noticias
Nuestra tienda en Sant Boi

Nuestra tienda en Sant Boi

El periódico Viure a Sant Boi, editado por el ayuntamiento de esta ciudad del Baix Llobregat, se hizo eco en un artículo títulado «Comercio de calidad con interés social» de la inauguración de nuestra última tienda dedicada a la moda femenina. Este nuevo punto de venta supone una evolución en nuestro ideario comercial y es un ejemplo perfecto de como nuestros valores se plasman en un proyecto con futuro.
«Moltacte, el negocio de las segundas oportunidades»

«Moltacte, el negocio de las segundas oportunidades»

Así titulaba el periódico Avui, decano de la prensa diaria en catalán, un reportaje dedicado a Moltacte en el que se describía nuestro proyecto, sus valores y su potencial futuro. Este artículo de Laia Bruguera demuestra hasta que punto los proyectos de economía social, como Moltacte, están despertando el interés de la sociedad como alternativas viables para mejorar la vida de las personas.
Moltacte busca ofrecer, como indica el título del artículo de Avui, una segunda oportunidad a los productos y también a las personas.